Pasar al contenido principal
  • Home
  • Inicio
  • Alta Dirección
  • Empresa y Democracia: Estrategias de Liderazgo Ante La Incertidumbre Institucional y Económica

Introducción

Dotar a los líderes empresariales de las herramientas conceptuales, analíticas y económicas necesarias para diagnosticar los riesgos de declive democrático, identificar patrones de riesgo en el liderazgo público y comprender el impacto de la inestabilidad institucional en las variables macroeconómicas. Todo esto con el fin de fomentar una cultura democrática activa y diseñar estrategias de resiliencia corporativa ante los desafíos de las próximas elecciones. 

Dirigido a

El programa está dirigido a todos aquellos líderes con capacidad de influencia que tienen el deber de blindar a la empresa de los riesgos asociados al declive democrático y promover una ciudadanía activa y responsable dentro de su esfera de acción.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Icono duración

Duración

15 horas

Icono horario

Horario

Jueves de 8:00a.m. a 11:00a.m.

Icono modalidad

Modalidad

Bimodal

Icono lugar

Lugar

Medellín

Contenidos del programa

Objetivo: Establecer una comprensión sólida de la democracia liberal, sus principios esenciales y su relevancia práctica en el contexto político-empresarial actual.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· ¿Qué es la democracia liberal?: Definición, instituciones clave y pilares (tolerancia mutua y contención institucional).

· El significado de la democracia más allá de las urnas: Derechos, libertades y Estado de Derecho.

· Estudios de Caso Teórico-Prácticos: Análisis de la democracia liberal vs. regímenes iliberales actuales (ej. Orban, Trump, Bukele) y su impacto.

Objetivo: Analizar las principales amenazas (patologías) que afectan a las democracias contemporáneas y construir un diagnóstico de su manifestación e impacto en el contexto político y social de Colombia.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· El Declive de la Democracia: La erosión desde adentro (stealth authoritarianism).

· Principales Patologías: La polarización afectiva, el populismo, la desinformación y las fake news como estrategias antidemocráticas.

· Diagnóstico Colombia: Manifestaciones de estas patologías en el liderazgo político, la opinión pública y la sociedad civil colombiana.

Objetivo: Proveer a los líderes un marco metodológico para identificar, con base en evidencia, los patrones de comportamiento de riesgo en figuras públicas que amenazan la estabilidad democrática.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· Metodología Levitsky y Ziblatt (2018) Adaptada: El test de las 4 señales de alerta (rechazo a las reglas democráticas, negación de la legitimidad de opositores, tolerancia a la violencia, restricción de libertades civiles/medios).

· Aplicación a Contextos Colombianos: Uso del framework para analizar patrones históricos y actuales de liderazgo político en Colombia.

· El Rol del Liderazgo Corporativo: Estrategias para blindar a la empresa de riesgos de declive democrático.

Objetivo: Brindar herramientas prácticas para que los líderes fomenten una cultura cívica y responsable en su organización y entorno, basada en principios de pensamiento crítico y acción ciudadana informada.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· La Metodología Timothy Snyder: Principios de "Sobre la tiranía" adaptados al entorno corporativo (Ej. Defender las instituciones, investigar, ser amable, ser un ciudadano).

· Pensamiento Crítico y Resiliencia Cognitiva: Estrategias para combatir la desinformación y el sesgo de confirmación.

· Liderazgo para la Cultura Democrática: Diseño de un plan de acción para promover la participación informada y el debate respetuoso dentro de la empresa de cara a las elecciones.

Objetivo: Analizar la interacción entre el entorno político y las variables económicas clave, proporcionando criterios para evaluar el riesgo país y la estabilidad de los mercados frente a procesos de erosión democrática.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· Riesgo Político e Institucionalidad: Cómo el deterioro de los "pesos y contrapesos" afecta la confianza del inversionista y la prima de riesgo soberano.
· Variables Macroeconómicas bajo Presión: Análisis del comportamiento del PIB, la inflación y la tasa de cambio en contextos de populismo económico y polarización.
· Seguridad Jurídica y Propiedad Privada: El impacto de la narrativa política en los derechos de propiedad y la inversión extranjera directa (IED).
· Coyuntura Económica Colombiana: Evaluación del panorama actual: déficit fiscal, confianza del consumidor y proyecciones de crecimiento a la luz del calendario electoral y las reformas institucionales.

La formación se llevará a cabo bajo una metodología participativa y práctica, combinando la exposición conceptual con el análisis de casos reales.

  • Clases magistrales interactivas: Breves introducciones teóricas seguidas de preguntas y debate.
  • Análisis de Casos (Case Studies): Uso de ejemplos históricos y actuales (internacionales y colombianos) para aplicar los conceptos de cada módulo (ej. usando la plantilla de Levitsky y Ziblatt).
  • Dinámicas de Grupo y Mesas de Discusión: Trabajos colaborativos para la construcción del diagnóstico del Módulo II y la creación de un plan de acción para el Módulo IV.
  • Material de Apoyo: Lecturas clave y plantillas de análisis (ej. el test de las 4 señales) para facilitar la aplicación práctica de las herramientas.

Objetivo: Establecer una comprensión sólida de la democracia liberal, sus principios esenciales y su relevancia práctica en el contexto político-empresarial actual.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· ¿Qué es la democracia liberal?: Definición, instituciones clave y pilares (tolerancia mutua y contención institucional).

· El significado de la democracia más allá de las urnas: Derechos, libertades y Estado de Derecho.

· Estudios de Caso Teórico-Prácticos: Análisis de la democracia liberal vs. regímenes iliberales actuales (ej. Orban, Trump, Bukele) y su impacto.

Objetivo: Analizar las principales amenazas (patologías) que afectan a las democracias contemporáneas y construir un diagnóstico de su manifestación e impacto en el contexto político y social de Colombia.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· El Declive de la Democracia: La erosión desde adentro (stealth authoritarianism).

· Principales Patologías: La polarización afectiva, el populismo, la desinformación y las fake news como estrategias antidemocráticas.

· Diagnóstico Colombia: Manifestaciones de estas patologías en el liderazgo político, la opinión pública y la sociedad civil colombiana.

Objetivo: Proveer a los líderes un marco metodológico para identificar, con base en evidencia, los patrones de comportamiento de riesgo en figuras públicas que amenazan la estabilidad democrática.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· Metodología Levitsky y Ziblatt (2018) Adaptada: El test de las 4 señales de alerta (rechazo a las reglas democráticas, negación de la legitimidad de opositores, tolerancia a la violencia, restricción de libertades civiles/medios).

· Aplicación a Contextos Colombianos: Uso del framework para analizar patrones históricos y actuales de liderazgo político en Colombia.

· El Rol del Liderazgo Corporativo: Estrategias para blindar a la empresa de riesgos de declive democrático.

Objetivo: Brindar herramientas prácticas para que los líderes fomenten una cultura cívica y responsable en su organización y entorno, basada en principios de pensamiento crítico y acción ciudadana informada.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· La Metodología Timothy Snyder: Principios de "Sobre la tiranía" adaptados al entorno corporativo (Ej. Defender las instituciones, investigar, ser amable, ser un ciudadano).

· Pensamiento Crítico y Resiliencia Cognitiva: Estrategias para combatir la desinformación y el sesgo de confirmación.

· Liderazgo para la Cultura Democrática: Diseño de un plan de acción para promover la participación informada y el debate respetuoso dentro de la empresa de cara a las elecciones.

Objetivo: Analizar la interacción entre el entorno político y las variables económicas clave, proporcionando criterios para evaluar el riesgo país y la estabilidad de los mercados frente a procesos de erosión democrática.

Duración: 3 horas

Temáticas del módulo

· Riesgo Político e Institucionalidad: Cómo el deterioro de los "pesos y contrapesos" afecta la confianza del inversionista y la prima de riesgo soberano.
· Variables Macroeconómicas bajo Presión: Análisis del comportamiento del PIB, la inflación y la tasa de cambio en contextos de populismo económico y polarización.
· Seguridad Jurídica y Propiedad Privada: El impacto de la narrativa política en los derechos de propiedad y la inversión extranjera directa (IED).
· Coyuntura Económica Colombiana: Evaluación del panorama actual: déficit fiscal, confianza del consumidor y proyecciones de crecimiento a la luz del calendario electoral y las reformas institucionales.

La formación se llevará a cabo bajo una metodología participativa y práctica, combinando la exposición conceptual con el análisis de casos reales.

  • Clases magistrales interactivas: Breves introducciones teóricas seguidas de preguntas y debate.
  • Análisis de Casos (Case Studies): Uso de ejemplos históricos y actuales (internacionales y colombianos) para aplicar los conceptos de cada módulo (ej. usando la plantilla de Levitsky y Ziblatt).
  • Dinámicas de Grupo y Mesas de Discusión: Trabajos colaborativos para la construcción del diagnóstico del Módulo II y la creación de un plan de acción para el Módulo IV.
  • Material de Apoyo: Lecturas clave y plantillas de análisis (ej. el test de las 4 señales) para facilitar la aplicación práctica de las herramientas.

Estudia en EAFIT
Conéctate con EAFIT
Contáctanos
Información de ley

Universidad con Acreditación Institucional hasta 2036.
Vigilada Mineducación.

EAFIT Interactiva
Epik
Reserva de aulas
Correo
Más aplicaciones

Nuestras sedes

Línea nacional: 01 8000 515 900 Whatsapp: 310 899 2908
EAFIT Medellín

Carrera 49 N° 7 Sur - 50

Línea nacional: 01 8000 515 900

Línea de atención: (57) 604 2619500

contacto@eafit.edu.co

EAFIT Pereira

Carrera 19 # 12-70 Megacentro Pinares

Línea de atención: (57) 606 3214115, 606 3214119

eafit.pereira@eafit.edu.co

EAFIT Bogotá

Carrera 15 # 88-64 Oficina 401

Línea de atención: (57) 601 6114618

eafit.bogota@eafit.edu.co

EAFIT Llanogrande

Km 3.5 vía Don Diego - Rionegro

Línea de atención: (57) 604 2619500​, ext. 9188

llanogrande@eafit.edu.co

WhatsApp Icon